Abertura

"...realmente, não existe diferença alguma entre dedicarmos energia e cuidado ao nosso trabalho e dedicarmos energia ao desenvolvimento da nossa consciência e apreciação da vida..."

Vamos então colocar o nosso coração no trabalho

Voz

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

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Sumário

1. Trabalho e auto-estima


2. Dedicação ao trabalho


3. O caminho da habilidade - TULKU


4. Visão poética do trabalho


5. Tempo trabalhando


6. Desenvolvimento das pessoas


7. Contribuir para um bem maior


8. Obstáculos ao coração


9. Principais obstáculos


10. Profunda satisfação na vida


11. Auto-conhecimento


12. Lanterna Alheia


13. Auto-motivação


14. Inveja


15. Ansiedade segundo Robert Gerzon


16. Não retire feitiço, mas traga mensagens de...


17. O mago da motivação


18. Aprenda com os provérbios


19. Tente outro ponto de vista


20. Lições I


21. O fazedor de chuva


22. Lições II


23. Água do paraíso


24. Lições III


25. Os verdadeiros tesouros pertencem a todos


26. Lições IV


27. Oriente-se para resultados


28. Realize visão inspiradora


29. Dê sua pequena parcela para mudar o todo


30. As longas colheres


31. Lições V


32. Reconheça a importância dos outros


33. Esteja consciente de sua capacidade


34. Faça o melhor trabalho que puder


35. A Lenda das Areias


36. Lições VI


37. "VIDAbilidade"


38. Consciência e apreciação da vida

Slides da palestra “Coração no Trabalho” do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001


Esta obra está licenciada sob uma Licença Creative Commons.

Trabalho e auto-estima

"O trabalho pode ser uma fonte de crescimento e uma oportunidade para aprendermos mais sobre nós mesmos..."

Embora não possamos aumentar a auto-estima de outras pessoas, só a nossa, podemos tomar atitudes no local de trabalho que nutrem e apóiam o desenvolvimento da auto-estima nos outros.  

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Dedicação ao trabalho

Houve uma época em que todos colocavam o coração no trabalho.

• O fazendeiro amava sua terra e seus animais


• O tapeceiro se orgulhava dos seus tapetes


• O artesão tinha profunda satisfação com sua criação

Quem ainda coloca o coração no trabalho?


Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

O caminho da habilidade

Com habilidade:

• Achamos tudo mais fácil.


• Sentimos uma força muito especial.

Se desenvolvermos esta força poderemos compartilhá-la com os outros e trabalhar com amor.

TULKU, Tarthang. Skillful Means. Berkley, CA.: Dharma Publishing, 1978.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins . Outubro de 2001

Visão poética do trabalho

Trabalhar com amor é...

• Construir uma casa com carinho, como se quem você ama fosse viver nela;


• Carregar todas as coisas que você faz com um suspiro de sua própria emoção;


• Viver com prazer o enorme tempo que dedicamos às tarefas.

Kahlil Gibran

Trabalho é o amor que se pode ver .

Coração no Trabalho JACQUELINE MILLER JACK CANFIELD

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Tempo trabalhando

No trabalho...

• passamos a maior parte do nosso tempo;


• investimos a nossa energia criativa;


• cultivamos relacionamentos;


• nos desenvolvemos como seres humanos.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Desenvolvimento das pessoas

O local de trabalho é...

• muito menos uma fábrica para produção de mercadoria e muito mais...


• uma incubadora para o espírito humano...


• é onde podemos contribuir para um bem maior.

Slide de palestra do Consultor Sérgio LinsOutubro de 2001

Contribuir para um bem maior

O local de trabalho é...

• onde a interação, o propósito comum e a amizade, podem encontrar um lugar especial;


• Onde pode ocorrer uma educação contínua da mente e do espírito;


• Onde podemos dedicar o coração, contribuindo para o crescimento de quem apreciamos.

Slide de palestra do Consultor Sérgio LinsOutubro de 2001

Obstáculos ao coração

O que nos impediria de colocar o

coração no trabalho?

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Principais obstáculos

• Desconhecimento de diretrizes




• Deficiência na comunicação




• Fórmulas de sucesso do passado




• Insatisfação generalizada




• Auto-conhecimento deficiente

"É uma pena que isso possa acontecer, pois o trabalho é um meio muito eficaz para aprendermos a encontrar profunda satisfação na vida." TULKU, Tarthang. Skillful Means. Berkley, CA.: Dharma Publishing, 1978.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Profunda satisfação na vida

“Talvez o fator mais importante para a transformação
de momentos de trabalho em momentos de satisfação na vida, seja o auto-conhecimento.”

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Auto-conhecimento

• Quem eu sou, de modo que se eu deixasse de ser assim sentiriam muita falta de mim?

O que tem de especial na minha maneira de ser que se eu mudasse muitos lamentariam?

• Qual a minha fórmula de sucesso e como eu gostaria que reconhecessem o meu valor?

Cada um tem suas próprias respostas a essas perguntas e sabemos que elas são fundamentais para a auto-motivação.

Lembre-se que não existe ninguém como você no mundo
Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Lanterna Alheia

Zen em Quadrinhos. Tsai Chih Chung

"Usar as idéias de uma pessoa para iluminar outras é como fazer um cego carregar uma lanterna no escuro - a luz pode se apagar, ao longo do caminho e ele não perceberá."

No escuro, qual a utilidade de uma lanterna na mão de um cego?

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Auto-motivação

Não podemos motivar os outros, mas podemos assumir atitudes que disparem um processo de auto-motivação.

Podemos começar afastando a bruxa da desmotivação que
nos enfeitiça com...

• Culpa


• Medo


• Crítica


• Inveja


• Ansiedade

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Inveja

• Tipo 1 - Eu também vou conseguir


• Tipo 2 - Eu tenho os mesmos direitos


• Tipo 3 - Se eu não tenho, ninguém vai ter

A Cabala Da Inveja. Nilton Bonder

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Outubro de 2001

Ansiedade segundo Robert Gerzon

Para Gerzon, a ansiedade é uma parte natural, até mesmo essencial, do ser humano. Numa análise brilhante, ele identifica três tipos distintos de ansiedade - natural, sagrada e tóxica - e mostra como responder a cada um deles eficazmente. A ansiedade natural serve de alerta para perigos e oportunidades. A sagrada é ligada às origens e ao sentido da vida. A tóxica começa quando os dois outros tipos tornam-se distorcidos ou exagerados.

• Natural - hoje vou fazer...


• Sagrada - o meu futuro depende de...


• Tóxica - por que eu tenho agido assim?

Robert Gerzon. Encontrando a Serenidade na Era da Ansiedade

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Não retire feitiço, mas traga mensagens de...

• Dedicação


• Atenção


• Tolerância


• Humildade


• Simplicidade


• Prudência


• Coragem


• Gentileza


• Solidariedade


• Lealdade


• Amor

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

O mago da motivação

• Oriente-se para resultados


• Realize visão inspiradora


• Dê sua pequena parcela para mudar o todo


• Reconheça a importância dos outros


• Procure trabalhar em equipe


• Descubra a semente dentro de cada pessoa


• Associe uma marca ao seu trabalho


• Tenha amor ao que faz


• Avalie a importância do trabalho na sua vida


• Esteja consciente de sua competência


• Faça o melhor trabalho que puder

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Aprenda com os provérbios

Infeliz do rato que só conhece um buraco.

• A prudência recomenda que se criem várias opções para a solução dos problemas que surgirem.

Enquanto venta é que se molham as velas.

• Devemos aproveitar as oportunidades no momento em que surgem, pois elas podem não voltar.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Tente outro ponto de vista

Sentada à porta de um mosteiro Zen, uma velha senhora vivia a chorar.

Num dia de sol lindo, um mestre Zen que passava perguntou: por que choras velha senhora?

Ah! Choro porque me sinto culpada de ter sugerido a um dos meus filhos que fabricasse guarda chuvas. E hoje ele não vende nada.

Mas outro dia chovia e choravas também. Por que?

Ah! É que sugeri a ao meu outro filho que fosse ser sapateiro e em dias de chuva ele não vende nenhum sapato.

...por que não pensas no seu filho sapateiro em dias de sol?

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Lições I

• Não avalie precipitadamente e não se apresse em tirar conclusões;


• Aproveite seus erros para aumentar sua capacidade de compreender os erros dos outros;


• Verifique que a realidade pode não ser tão ruim quanto sua culpa aponta;


• Continue ouvindo, pesquisando e perguntando;


• Reconheça que por trás de toda crise existe uma oportunidade;


• Acredite que o esforço constante e os erros freqüentes são os degraus do gênio.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

O fazedor de chuva

Aldeões pediram a um mestre ZEN que os ajudasse a levar chuva aos seus campos áridos.

O mestre solicitou apenas uma pequena casa com um jardim onde pudesse cultivar.

Dia após dia, ele cultivava o pequeno jardim, sem praticar nenhuma magia.

Decorrido algum tempo, a chuva começou a cair sobre a terra ressecada.

Ao perguntarem como obtivera tamanho milagre, ele respondeu humildemente...

"A cada dia, ao cultivar o jardim, voltava-me mais para dentro de mim mesmo. Quanto à chuva, não sei a razão, mas tenho certeza que a terra do meu jardim já está preparada.

E a de vocês?"

GRILLO, Nícia Q. (1993) – Histórias da Tradição Sufis. Edições Dervish. Rio de Janeiro.
Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Lições II

• Certifique-se de que já fez tudo que estiver ao seu alcance para amenizar a situação;


• Não ocupe seu espírito com questões sobre as quais não tenha influência;


• Veja os problemas como oportunidades vestidas em roupa de trabalho;


• Planeje o que você pode fazer se o problema persistir;


• Reconheça que a oportunidade só acontece para a mente preparada;


• Planeje o que você faria se o problema não existisse;


• Esteja sempre se preparando para quando a situação melhorar;

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Outubro de 2001

Água do paraíso

Harith o beduíno e sua esposa Narita, iam de um lugar para outro no deserto estendendo sua tenda onde quer que houvesse tamareiras, ervas para o camelo ou um poço de água salobra.

Um dia, contudo surgiu um novo manancial no areal e Harith levou um pouco daquela água ao lábios. Teve a impressão de estar provando a verdadeira água do paraíso...

...partiu para Bagdá, em busca do palácio de Harun el-Haschid, viajando sem deter-se... Levou consigo dois odres de couro cheios de água: um para ele e outro para o califa...

Dias depois chegou a Bagdá, e se dirigiu logo ao palácio. Ali os guardas ouviram sua história e, somente por ser esta a norma usual, deixaram-no participara da audiência pública...

...eu sou um pobre beduíno e conheço todas as águas do deserto, acabo de descobrir esta água do paraíso e, julgando-a uma oferenda digna de vós, vim oferecê-la...

Harun, o Íntegro, provou da água, e ordenou aos guardas palacianos que levassem Harith e o mantivesse detido por algum tempo, até tornar conhecida sua decisão sobre aquele caso.

“O que para nós não é nada, para ele é tudo. Portanto devem levá-lo deste palácio durante a noite. Não deixem que veja o poderoso rio Tigre. Escoltem-no até sua tenda no deserto, sem permitir que prove água doce. Dêem-lhe 5 mil dinares e façam-no guardião da água do paraíso.”

GRILLO, Nícia Q. (1993) – Histórias da Tradição Sufis. Edições Dervish. Rio de Janeiro.

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Outubro de 2001

Lições III

• Honre a liderança e explique cuidadosamente a essência da idéia;


• Preste atenção para o que lhe é apresentado e não faça comentários precipitados;


• Descreva o ambiente em que surgiu a idéia;


• Pense no valor da idéia onde ela surgiu e cuide para não desmerecê-la;


• Tenha humildade para admitir idéias melhores e aceite sugestões;


• Incentive e faça o autor desenvolver e aplicar a idéia;


• Aceite a responsabilidade do desenvolvimento e aplicação da idéia.

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Outubro de 2001

Os verdadeiros tesouros pertencem a todos

Um homem muito rico e avarento amava suas jóias e as colecionava, acrescentando constantemente novas peças ao maravilhoso tesouro escondido, que guardava a sete chaves, oculto de olhos que não fossem os seus.

Um dia, em visita um amigo demonstrou interesse em ver as jóia.

- Seria um prazer tirá-las do esconderijo, e assim eu poderia olhá-las também.

A coleção foi trazida, e os dois deleitaram os olhos com o tesouro maravilhoso por longo tempo, perdidos em admiração.

Quando chegou o momento de partir, o convidado disse:

- Obrigado por me dar o tesouro.

- Não me agradeça por uma coisa que você não recebeu. Como não lhe dei as jóias elas não são suas, absolutamente.

- Como você sabe - respondeu o amigo, - senti tanto prazer admirando os tesouros quanto você, por isso não há essa diferença entre nós como pensa. Só que os gastos e o problema de encontrar, comprar e cuidar as jóias são seus… GRILLO, Nícia Q. (1993) – Histórias da Tradição Sufis. Edições Dervish. Rio de Janeiro.

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Outubro de 2001

Lições IV

• Desenvolva e aprimore seu conhecimento, transformando-o em sabedoria;


• Aproveite-se do fato que o conhecimento é o único bem que é multiplicado ao ser dividido;


• Compartilhe o seu conhecimento como se compartilha um grande tesouro;


• Dê polimento nas gemas do seu tesouro que apresentarem pouco brilho;


• Aprenda através das críticas e das questões levantadas.

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Outubro de 2001

Oriente-se para resultados

Treine ao máximo para fazer bem feito e visualize mentalmente o que quer conseguir.

Olhe sempre para onde quer ir, e nunca para onde não quer ir.

Todos os que realizaram grandes coisas tiveram um alvo grandioso, fixaram seu olhar em um nobre objetivo que algumas vezes lhe parecia impossível.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Realize visão inspiradora

Procure realizar até mesmo o sonho que muitos consideram impossível.

Precisamos é de mais pessoas que se especializem no impossível.

Se você tratar um indivíduo como se ele fosse o que deveria e poderia ser, ele será o que deveria e poderia ser.

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Outubro de 2001

Dê sua pequena parcela para mudar o todo

Faça com amor a sua parte, pois ela pode inspirar uma onda de mudança.

"Não permita que ninguém se desestimule pela crença de que não há nada que se possa fazer contra a imensa gama de males do mundo...

...cada um de nós pode trabalhar para transformar uma pequena parcela dos acontecimentos...

...É de inúmeros e variados atos de coragem e fé que se escreve a história da humanidade...

...Cada vez que uma pessoa se levanta por um ideal, age para melhorar o destino dos outros, ou combate a injustiça, provoca uma pequena onda de esperança, que, cruzando-se com outras,

formam uma corrente capaz de varrer as poderosas barreiras de resistência e opressão."

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

As longas colheres

Havia um rei famoso pelas suas fantasias excêntricas. Um dia ele anunciou uma festa para a qual convidou toda a corte.

Dançarinos, acrobatas, mágicos. Palhaços, trapezistas e tudo que possamos imaginar para divertir aconteceu por horas e horas.

Aos poucos os convidados iam ficando famintos, e como não existia nada para aplacar a fome eles se perguntavam, quando o jantar vai ser servido.

Finalmente quando a situação se tornou insustentável e a fome incontrolável, o rei convidou seus hóspedes a passarem para uma sala especial, onde uma refeição os aguardava.

Os convidados queriam servir-se, mas surpreenderam-se quando perceberam, no caldeirão, enormes colheres de metal, com mais de um metro de comprimento.

Não se podia segurar as colheres quentes a não ser por uma pequena haste de madeira em suas extremidades.

Desesperados, todos tentavam comer, sem resultado.
...um dos convidados segurou a colher pela haste e levou-a à boca de seu vizinho.

Todos o imitaram e se saciaram.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Lições V

• Defina um direcionamento para que todos percebam os objetivos de forma mais rápida;


• Reconheça que certas tarefas são impossíveis se não forem realizadas em equipe;


• Mantenha-se atento em busca de quem precisa de apoio;


• Tenha humildade para reconhecer quando precisa de ajuda;


• Descubra o que você faz muito bem e o que você faz com dificuldades;


• Valorize as diferenças, aproveite os pontos fortes e compense fraquezas;


• Procure somar ao seu potencial as diferenças admiráveis dos que trabalham ao seu lado.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Reconheça a importância dos outros

• Procure somar ao seu potencial as diferenças admiráveis dos que trabalham ao seu lado.


• A maioria das pessoas tende a olhar as outras como se pudesse transformá-las naquilo que bem entendem.  


• Na verdade, elas deveriam olhar para dentro dessas pessoas, procurando ver que tipo de semente há lá dentro.  


• Assim como uma árvore, cada pessoa possui uma semente.

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Esteja consciente de sua capacidade

• me irritarei menos com as críticas,


• serei menos defensivo,


• menos ansioso ao chegar no trabalho,


• e procurarei elogiar e apreciar outras pessoas

Se eu aperfeiçoar o conceito que tenho de mim mesmo,

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins- Outubro de 2001

Faça o melhor trabalho que puder

"Se lhe pedirem para ser varredor de ruas, varra as ruas como Michelangelo pintava, como Beethoven compunha, ou como Shakespeare escrevia.

Varra as ruas tão bem, que todos os anjos do céu e da terra façam uma pausa para dizer:

"Aqui viveu um grande varredor de ruas que fazia bem o seu trabalho."

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

A Lenda das Areias

Vindo do alto das montanhas, após ter ultrapassado diversos obstáculos, um rio de repente se depara com as areias de um deserto...

...da mesma forma que ultrapassou os obstáculos ao descer as montanhas, o rio tenta vencer mais esse...

...a cada tentativa ele sente que está sendo absorvido cada vez mais pelas areias...

"Se o vento ultrapassa o deserto, o rio também pode ultrapassar..."

O rio ignora a mensagem...

"Deixe-se levar pelo vento, que poderá se transformar em chuva, que se converterá em rio..."

Mas assim eu perco a minha natureza de rio.
Vou continuar insistindo à meu modo...

"A sua natureza é de água, e como água poderás ser rio, mar, chuva, gelo ou vapor, e em cada dessas formas tens um serviço a prestar..."

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

Lições VI

• Compreenda melhor a sua natureza humana;
  
• Reconheça que a sensação de ser útil traz prazer;
  
• Seja mais flexível e reconheça que viemos ao mundo para servir a quem temos apreço;
  
• Aumente a sua VIDAbilidade;

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001

"VIDAbilidade"

Habilidade para levar vida objetiva e equilibradamente prazerosa apesar das circunstâncias negativas.

Veja "Viver conforme as circunstâncias"

nos slides da palestra "Empregabilidade"

Slide de palestra do Consultor Sérgio LinsOutubro de 2001

Consciência e apreciação da vida

"...realmente, não existe diferença alguma entre dedicarmos energia e cuidado ao nosso trabalho e dedicarmos energia ao desenvolvimento da nossa consciência e apreciação da vida..."

Vamos então colocar o nosso coração no trabalho

Slide de palestra do Consultor Sérgio Lins
Outubro de 2001